В странах Содружества Независимых Государств зафиксирован устойчивый тренд на цифровизацию трудового законодательства, сообщает пресс-служба Исполкома СНГ.
Согласно исследованию Всеобщей конфедерации профсоюзов, в 2025 году государства СНГ активно адаптировали правовое регулирование к вызовам цифровой эпохи и росту трудовой миграции.
В таких странах, как Азербайджан и Армения, внедрены системы электронного заключения трудовых договоров с использованием усиленной электронной подписи, что упрощает их юридическое признание. В Казахстане с начала 2025 года все трудовые договоры должны регистрироваться в системе «Электронное правительство», а в Узбекистане оформление договоров в электронной форме закреплено в единой национальной системе труда.
Также развиваются цифровые инструменты для учёта трудовой миграции. В Казахстане квоты на иностранную рабочую силу распределяются через электронную биржу, а в Москве и Московской области проводится эксперимент по учёту мигрантов через мобильное приложение «Амина». Эксперты отмечают, что эти изменения направлены на усиление защиты прав работников, повышение прозрачности трудовых отношений и создание контролируемых условий для легальной трудовой миграции.
